R13 – La substantifique moelle

Pour amener les participants à synthétiser les réponses à des questions qui leur ont été posées en amont du séminaire. Ce processus permet de valoriser la parole de chacun (elle est reconnue et exploitée) et de créer de la convergence (le groupe en tire quelquechose). Les participants sont invités à répondre à des questions enLire la suite « R13 – La substantifique moelle »

R10 – Challenger une analyse

Pour qu’un groupe s’approprie, confronte et enrichisse une analyse élaborée en amont (illustration avec un SWOT). Présentation Comment faire en sorte qu’un groupe s’approprie une analyse sérieuse à laquelle il n’a pas participé, sans pour autant lui demander de refaire le travail et repartir de la page blanche ? Comment, au fond, faire un travailLire la suite « R10 – Challenger une analyse »

R6 – Le camp de base

Pour donner à chacun un espace de « décantation / digestion » dans un séminaire en grand nombre Présentation Dans un séminaire en grand nombre, les participants manquent souvent d’espaces d’interaction. Quelques sessions de questions / réponses ou une application digitale ne répondent pas à ce besoin fondamental : échanger avec d’autres. Le camp de base permetLire la suite « R6 – Le camp de base »

R5 – Les cercles concentriques

Pour mettre en dynamique un grand groupe, en créant des échanges courts avec un interlocuteur différent entre chaque question. Présentation Pour être engagés dans le séminaire, les participants ont besoin d’un temps de « mise en dynamique », quelque-chose qui leur permet de se connecter au sujet du séminaire et de rencontrer les autres participants. C’est assezLire la suite « R5 – Les cercles concentriques »

R7 – Le world café

Pour guider un grand nombre de personnes dans une réflexion collective, en privilégiant la qualité des conversations. Présentation Le world café est une modalité de travail en intelligence collective très répandue, probablement la plus connue, et cela pour d’excellentes raison : c’est une façon d’organiser un échange en grand nombre qui donne la priorité auLire la suite « R7 – Le world café »

R9 – Les ateliers dynamiques

Pour faire travailler un grand nombre de participants de façon très implicante, en gardant chacun acteur de A à Z. Présentation Quoi de plus ennuyeux que les restitutions de multiples ateliers de travail dans un séminaire en grand nombre ? Les malheureux volontaires désignés font de leur mieux pour restituer fidèlement les choses, de façonLire la suite « R9 – Les ateliers dynamiques »

R12 – La fresque des faits marquants

Pour revisiter l’histoire, se synchroniser sur la lecture qu’on en a, en tirer des prises de consciences et apprentissages. Présentation Pour comprendre qui l’on est, il faut savoir d’où l’on vient : ce qui est vrai à titre personnel l’est également dans les organisations. Mais comment revisiter l’histoire d’une façon vivante, stimulante, participative ? QueLire la suite « R12 – La fresque des faits marquants »